Les infos UD CGT 77- Mobilisation 49-3 du 2 et 3 mars 2020
2 mars 2020
- rassemblement unitaire Place de la république à partir de 18h
Faute de convaincre, le gouvernement choisit la contrainte et le passage en force ! Samedi, à la suite d’un conseil des ministres annoncé comme dédié aux mesures de prévention contre le coronavirus, on apprenait que le président de la République et le Premier ministre choisissaient d’utiliser l’article 49-3 de la constitution dans le but de couper court aux débats contradictoires à l’assemblée nationale concernant le projet de réforme sur les retraites.
Cher(e) camarade, cher(e) agent actif/inactif,
Déclaration de la délégation CGT :
Nous réitérons nos demandes concernant les moyens alloués aux membres du CSE pour permettre le bon fonctionnement de celui-ci, à savoir :
La lutte en cours pour gagner l’amélioration et la pérennisation des régimes de retraites actuels et contre le système universel de retraite à points, a vu de nombreux militants CGT subir des répressions syndicales.
Convocations à la gendarmerie ou au commissariat, gardes à vue, assignations, jugements, dépôts de plaintes par les employeurs sont les méthodes utilisées lors de cette mobilisation pour faire taire la colère et la révolte des travailleurs en grève. Tous les coups sont permis et les autorités ne s’en privent pas !
Libérer le travail de ses contraintes sociales, alléger le capital de sa fiscalité et le bénéfice sera pour tous.
Pour dire franc, nous en doutions, échaudé.es par la théorie « des profits d’aujourd’hui faisant les emplois de demain ». On avait bien vu les profits….
Une fois encore, nous n’aurions que les eaux usées, parfois mêmes nauséabondes ? Ni de grande rivière, pas même un petit ruisseau… un ruissellement de caniveau…
Embauché à GDF en 2000 sur Saint-Étienne en tant que Technicien Intervention Gaz, syndiqué CGT depuis 2004, Thierry FAUX est candidat et il vous dit pourquoi il est important d'avoir des administrateurs de la FNME CGT au Conseil d'Administration de GRDF ! En savoir plus
Le projet de système par points représente un recul pour les droits à la retraite de toutes les générations et particulièrement des jeunes. Le refus de ce projet est là et ancré parmi les salarié.es du privé comme du public.